自古以来，医生都信奉着但愿世间无疾病，宁愿架上药生尘的理念，但现在的药店门口，基本上都是打折促销的优惠广告，恨不得多来几个生病的人，在医疗技术不断发达的现在，关于医生医德的问题成为大众热切关注的存在。
前不久，中南大学湘雅医院的多名医生与患者联合举报，检举女医生孟某多项罪状，包括滥用职权，拉帮结派，打压其他医生，最为严重的就是孟某草菅人命，让自己不合规格的徒弟派为主治医师，导致连续两位病人因此身亡，罪大恶极，天理难容。
【案件摘要】
孟某最初是作为高科技人才聘请进湘雅医院的，孟某本身的才华非常出众，是呼吸病方面的专家，拥有着多项呼吸病相关的自然科学基金，更是相关专业的博士生导师，曾经发表过100余篇相关论文，在国际上也是享有盛誉，是耶鲁大学的访问医者。
在湘雅医院中，她很快就成为了呼吸与危重症科室的主任，不仅是二级医师，更是拥有着教授职称，抛开她优秀的个人能力外，她本人也是长得非常清秀，肤白貌美，很是吸睛，不少被其救治过的病人都将其称呼为白衣天使，但也有不少人对她充满着憎恶。
对于同一个科室的医生来说，孟某的到来宛如一个恶魔一般，她独断专行，罔顾民主集中制原则，肆意践踏底层医师的尊严，对其他医生造成极大的心理创伤，甚至克扣其他工作人员的劳务费用，拉帮结派，大搞山头主义，建立自己的小团体。
首先就是最重要的伤人事件，这也是孟某最为致命的罪状，根据本科室的同事反映，自孟某到来后，在去年的三个月时间中，连续出现两起病人死亡的案例，而且都是孟某的学生主刀，这其中可能存在孟某学生周某的失职问题，同时也暴露出了孟某的违规操作。
按照相关规定，孟某的徒弟周某是不够格参与相关的手术的，在同事的控诉中，提到了三点，一是周某来到湘雅医院的时间不足一年，还属于试用期的员工，并不具备手术资格，第二就是没有国家的医疗部门的相关认证，第三就是没有湘雅医院医务科的授权。
周某在给病人做完相关检查后，宾馆突然心脏骤停，这时候缺乏经验的周某并没有及时的为病人心肺复苏，当主管医生到场时，错过了最佳的抢救时间，导致患者身亡，患者家属堵在医院门口闹事，严重影响了医院的声誉，最后周某与家属协商后，以20万元私了。
而孟某的罪名则是为周某提供手术资格，以其的名誉为周某担保，但周某却导致病人死亡，事故发生后，孟某更是为周某开责，将事故的责任推给临床的主治医生，为周某洗白，期间更是用年终考核来要挟主治医生，要求他帮周某背锅。
在此案发生后的三个月内，周某在自己达到相关条件后，多次参与手术，均未出现事故，因此孟某为其安排更高级别的手术，这次手术按照规定需要三级的资格，这次周某同样是越级主持了手术，事故再次发生，病人术后大出血，最终抢救无效，于手术两个时辰后死亡。
病人的家属要求验尸检查，其他主治医生认为是病人本身存在着诱发病症，不适合做这个手术，因为风险较大，而孟某则认为是病人心源休克，属于突发意外，与手术无关，若是追责，应该追究到负责此处的临床医师身上。
其他医生本想讨论，但被孟某接连反驳，强加自己的判断来为本事定性，更是责骂其他主治医生能力不够，错下判断，事后周某平安无事，主治医生赔礼道歉，停发年奖，并在两年内不允许有任何职位上的升调，其他医生敢怒不敢言。
除去这些独断专行外，同事怀疑她涉嫌医药犯罪，对于科室的采购计划往往是独自裁定，存在着吃回扣的可能，另外其行为违背民主平等原则，没有听取其他医生和同事的建议，缺少科室对其的监督，属于自行其是，搞山头主义。
其次就是对本科室医生的就业环境造成压力，孟某搞出来的绩效考核不符合本科室的实际标准，脱离经验，在短短两年内，就有这5名医师因为考核不达标而被劝离医院，同事们认为她蓄意报复，此外她还不尊重其他同事，对于医术水平不够的同事出言诋毁，背后起绰号。
在孟某管理期间，有一名与她意见不合的医师被她流放，常年待在发热门诊，使其缺少临床经验，埋没其才华。更是将一位50多岁的医生排到夜班长达半年，更是振振有词到该医生就该多做夜班，能力突出且稳定，可以在晚上起到顶梁柱的作用，全然没有考虑医师的年龄。
同事控诉她职场霸凌，欺负其他同事，对其他同事的极为恶劣且粗暴，对待年轻的医生护士更是指责他们医疗水平不足，但并不指出医生的不足之处，而是要让医生自己回去多想想，多看书，严重挫伤了年轻医师的心理积极性，对科室和医院的未来产生了严重的影响。
在个人道德上，孟某有违道德风尚，竟然在自己朋友圈公然宣称自己师傅是败类，称师傅退休是坏人平稳落地，将自己师傅对自己的严格要求称为霸凌欺压，缺少道德底线，枉为人师。对于出言反驳的同事，孟某直接拉黑，不给对方辩解的机会。
【以案释法】
关于本案大众所关注的重点在于：
- 周某的行为是否涉及到故意杀人？
- 若同事对孟某的控诉属实，孟某吃医疗回扣的行为触犯了什么法律？
下面我们就对这些问题一一解答：
一、对于周某的行为，并没有明确的证据证明其属于故意杀人罪，若真的有证据能够证明的话，不用同事出手，家属就先将周某告上法庭了，周某的行为属于违规构成的医疗事故罪。医务人员过失造成患者死亡的，需要承担的法律责任包括民事赔偿责任、行政处罚责任。
《中华人民共和国医疗事故处理条例》 第五十五条医疗机构发生医疗事故的，由卫生行政部门根据医疗事故等级和情节，给予警告;情节严重的，责令限期停业整顿直至由原发证部门吊销执业许可证，对负有责任的医务人员依照刑法关于医疗事故罪的规定，依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的，依法给予行政处分或者纪律处分。
对发生医疗事故的有关医务人员，除依照前款处罚外，卫生行政部门并可以责令暂停6个月以上1年以下执业活动;情节严重的，吊销其执业证书。
在本案中，周某的行为只是构成医疗事故罪，属于负有责任但不够刑事处罚的范畴，虽然同事们举了一大堆的罪状，但如果真的涉及到医疗犯罪的话，周某早就进去坐牢了，从两起家属的做法也可以看出来，一个只要了20万赔偿，一个只要求验尸得知死亡原因。
二、如果同事的检举属实，孟某真的存在医疗吃回扣行为，那么孟某触犯了受贿罪，《中华人民共和国刑法》第一百六十三条 【非国家工作人员受贿罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人牟取利益。
数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条
的规定定罪处罚。
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条 【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人牟取利益的，是受贿罪。若孟某在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
简单从相关给出的证据看，孟某涉及最多的只是管理方式上的问题，检举出来的经济问题只是怀疑，而徒弟周某的违规操作也并不会影响到孟某什么东西，在生活中，我们还是要多与同事搞好关系，不要独断专行，引起不必要的麻烦。
